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劳务外包
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详情内容 雇佣关系成为合作关系，合理解除雇佣劳动关系。工资支出转换为费用费用，作为进项税额抵免，平台每月收入10万元以下免税，享受国家税收优惠政策。
宁夏灵活用工的6种基本模式：
1、劳务派遣：公司主要项目的生产运营，委托第三方。团队内的部分工作岗位可以根据辅助性质，对该部分采取劳务派遣方式。
2、非全日制：该公司专门设立餐厅厨师，以..驻员生活。但是，20多名驻院职员和2名餐厅职员每天工作半天，准备了必要的三餐。在这种情况下，公司可以雇用兼职员工。
3、实习：以专业技术专业制冷人员、电工及钳工工作等生产..后备人员为目标，公司与地区一些..技术学校建立校企合作关系，一般提早半年前后通过学校安排..生执行公司实习。实习期满，双向选拔的学生毕业后第二天正式聘用。
4、兼职：确认首都计量表、回复记录投诉电话等一些零星而简单的工作，可以联系大学的学生部、团体委员会，组织学生从事就业学习项目。
5、退休人员再就业：公司生活热水系统的优化工作需要经验丰富的热电人力，这种人才集中在同类行业的退休人员中，公司聘用退休人员，雇用合适的人。
6、业务外包：将办公区、房地产项目的安全、清洁和非生产设施的维护等部分项目外包给专业房地产公司，可以更好地避免原保安、清洁工、房地产水电等事后劳动关系管理的风险。
